Anna Chrobak-Popławska, dyrektorka domu dziecka Tatrogród twierdzi, że dowiedziała się o zwolnieniu dyscyplinarnym od znajomych na ulicy.

Zamki w gabinecie są zmienione, Anna Chrobak-Popławska, szefowa domu dziecka Tatrogród jest na L-4. Ciśnienie jej podskoczyło po wizycie u wicestarosty Władysława Filara, podczas którego dowiedziała się o zwolnieniu. O dyscyplinarce - jak podkreśla - nie było mowy. - Jeszcze w grudniu otrzymałam nagrodę finansową za swoją pracę i życzenia dalszych sukcesów od samego starosty Piotra Bąka - podkreśla. Chwalona i nagradzana była przez swoich szefów od wielu lat, nawet wtedy, kiedy Tygodnik Podhalański negatywnie opisał działalność tej placówki.

- To zemsta za to, że sprzeciwiłam się próbom wicestarosty i szefowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie i nie dopuściłam do wysłania odebranego w Zakopanem dziecka do Rzeszowa - twierdzi.  

Zagrałam staroście na nosie

W październiku zeszłego roku policja na podstawie postanowienia sądu przywiozła do zakopiańskiego domu dziecka 9-letnią dziewczynkę zabraną podczas interwencji. Jej matka zmarła cztery lata temu, opiekował się nią niewidomy ojciec.

- Powiadomiłam PCPR o przyjęciu dziecka, złożyłam też wniosek o wskazanie rodziny zastępczej dla dziewczynki ze względu na jej wiek - opowiada. Tymczasem PCPR wskazał Katolicką Placówkę Wychowawczą "Nowy Dom" w Widełce koło Rzeszowa jako miejsce przewiezienia dziecka. - Ta dziewczynka miała bardzo mocną więź z ojcem. Wywiezienie jej tak daleko uniemożliwiłoby im kontakt, szczególnie że ojciec to osoba niewidoma. Dlatego zainterweniowałam u wicestarosty Władysława Filara, za wiedzą którego sąd wydał decyzję o zawiezieniu dziecka aż 300 km od domu - tłumaczy Anna Chrobak-Popławska. - Interweniowała zresztą w tej sprawie także ciotka dziewczynki, zastępca burmistrza Zakopanego i radny Zbigniew Szczerba - dodaje Anna Chrobak-Popławska. Jak twierdzi, wicestarosta pod wpływem tych interwencji się ugiął i został napisany przez PCPR jeszcze jeden wniosek do sądu. Dziecko zostało w Tatrogrodzie, a przed świętami wróciło do ojca. - Obroniłam dziecko, ale zagrałam władzy na nosie, szczególnie że rodzina dziewczynki napisała skargę na działałność PCPR-u - uważa.

- Interweniowałem w tej sprawie w PCPR i u starosty - potwierdza Szczerba, zakopiański radny. - Wicestarosta Filar twierdził, że jest już decyzja sądu, której nie da się jej cofnąć. Było trochę przepychanek. W końcu się ugiął, wycofał z pomysłu wywiezienia dziecka i napisał nowy wniosek do sądu - opowiada Szczerba. Podkreśla, że w trakcie rozmowy wicestarosta stwierdził, że wywiezienie dziecka daleko, umożliwi jego adopcję. Radnego to oburzyło. - Ta akcja ze zwolnieniem dyrektorki może mieć związek z tą sprawą, ale jeśli jest to prawda, to skandal - uważa. Mówi, że zaraz po całej aferze z dzieckiem dyrektorka mówiła mu, że może to przypłacić utratą stanowiska.

Od starosty do lekarza

W czwartek 12 stycznia Anna Chrobak-Popławska została poproszona do gabinetu wicestarosty. - Pan Filar zapytał mnie, czy się spotkałam z prawnikiem, którego PCPR wskazał mi w przypadku potrzeby konsultacji. Gdy potwierdziłam, usłyszałam, że zachowywałam się podczas tego spotkania skandalicznie i wygadywałam jakieś rzeczy na szefową PCPR-u. Prawnik miał sporządzić notatkę z tego spotkania. Gdy usłyszałam od Filara, że podjął decyzję o zwolnieniu mnie, podskoczyło mi tak ciśnienie, że zrobiło mi się słabo. Wyszłam z gabinetu i poszłam od razu do lekarza - relacjonuje. Dostała L-4 do końca zeszłego tygodnia (do 20 stycznia).

Twierdzi, że podczas spotkania z prawnikiem, o które pytał wicestarosta, poprosiła go tylko o dyskrecję i zachowanie tajemnicy służbowej, bo sprawa dotyczyła demoralizacji wychowanka. Podkreśla, że o szefowej PCPR-u, która ma nadzór nad placówką, nic nie mówiła. Przyznaje jednak, że relacje z Renatą Zielińską nie są najlepsze. - Pani Zielińskiej nie podobało się to, że komunikuję się z nią w każdej sprawie mailowo, a nie przyjdę porozmawiać, ale jak jest czarno na białym napisane, to nie ma żadnych niedomówień - tłumaczy. Jednocześnie podkreśla, że nie przypuszczała nigdy, że ten zgrzyt między nimi mógłby mieć takie skutki. Zastanawia się też, czy próba nagłego jej zwolnienia nie wiąże się z tym, że 20 stycznia wchodzi w okres chroniony, bo ma jeszcze cztery lata do emerytury i stąd te nagłe nerwowe i nie do końca przemyślane ruchy w starostwie.  

Co mówią na mieście

O tym, że jest zwolniona dyscyplinarnie, dowiedziała się od osób trzecich. - Nie można zwalniać nikogo dyscyplinarnie z błahego powodu. Musi być jakieś rażące naruszenie prawa. Poza tym pracownik najpierw powinien dostać upomnienie, potem naganę, a dopiero potem dyscyplinarkę - twierdzi. - Nie może być też tak, że wicestarosta opowiada o moim zwolnieniu na prawo i lewo, to naruszenie moich dóbr osobistych - podkreśla.

Twierdzi, że po ich rozmowie 12 stycznia Filar pojechał do magistratu i poprosił Agnieszkę Nowak-Gąsienicę, zastępcę burmistrza Zakopanego - jako znajomą  szefowej domu dziecka - o porozmawianie z nią i przekazanie jej, że ma do wyboru odejście z pracy za porozumieniem stron, rozwiązanie umowy z trzymiesięcznym okresem wypowiedzenia bez świadczenia pracy albo zwolnienie dyscyplinarne, jeśli nie przyjmie tych dwóch pierwszych propozycji. - Jakim prawem opowiada takie rzeczy osobom trzecim? - pyta dyrektorka Tatrogrodu.

Sami swoi

Anna Chrobak- Popławska uważa, że jest ofiarą czystek w starostwie, które zaczęły się już przed zbliżającymi się wyborami. Obsadzanie swoimi ludźmi trwa - jak podkreśla - już od dawna. Kiedy Janina Spisak, szefowa PCPR w Zakopanem, odeszła na emeryturę, przez chwilę zastąpiła ją na tym stanowisku Małgorzata Bukowska. Szybko jednak szefostwo objęła Renata Zielińska, siostrzenica Spisakowej, która wcześniej pracowała w zakopiańskim urzędzie miasta. - Ta osoba nie posiadała kwalifikacji do pełnienia tej funkcji. Miała wprawdzie studia socjalne, ale nie miała wymaganego na tym stanowisku dyplomu specjalisty organizacji pomocy społecznej. Była w trakcie studiów podyplomowych, które zostały zapłacone z budżetu starostwa, o czym sama mnie poinformowała. Kiedy już zdobyła brakujące uprawnienia, odbył się konkurs na to stanowisko, który oczywiście wygrała Zielińska - opowiada Anna Chrobak-Popławska. Zastępcą została Małgorzata Bukowska, która ma wykształcenie średnie hotelarskie.

Gdy na emeryturę odeszła Maria Czernik, szefowa DPS-u w Zakopanem, stanowisko to powierzono Janinie Spisak. Mąż Renaty Zielińskiej  - Piotr Zieliński - znalazł posadę w kolejnej instytucji podległej starostwu i działce, za którą odpowiada Filar. W zakopiańskim Ośrodku Interwencji Kryzysowej zajmuje się obsługą prawną - podkreśla.

To nie koniec.  Przypomina, że żona Filara prowadzi rodzinny dom dziecka i bezpośrednio podlega jako dyrektor swojemu mężowi Filarowi, funkcje kontrolne pełni PCPR podległy bezpośrednio wicestaroście. - Dochodzi do takich kuriozów, że na komisji rodziny 27 września zeszłego roku Filar uczestniczył jako wicestarosta, któremu podlega ośrodek pomocy społecznej, Ośrodek Interwencji Kryzysowej i domy dziecka. Jednocześnie w imieniu swojej żony składał sprawozdanie z prowadzonej przez nią placówki - opowiada Anna Popławska-Chrobak. Uważa, że jest to naruszania art. 26 Ustawy o pracownikach samorządowych - mówiącej o zakazie bezpośredniej podległości  i zatrudnianiu bliskich osób.

To nie jest zemsta

Władysław Filar, wicestarosta w powiecie tatrzańskim, któremu podlega m.in. PCPR i Tatrogród, potwierdza, że zarząd podjął decyzję o zwolnieniu szefowej domu dziecka. - Chcieliśmy się z nią rozstać za porozumieniem stron, ale po trzech moich zdaniach wyszła z gabinetu i już nie wróciła. Jest na L-4 - poinformował nas wicestarosta w zeszłym tygodniu.

W poniedziałek 23 stycznia odbyło się kolejne spotkanie, podczas którego Anna Chrobak-Popławska otrzymała decyzję o zwolnieniu dyscyplinarnym do ręki. O przyczynach takiej decyzji Filar nie chce jednak z nami rozmawiać - jak mówi - z szacunku do osoby zwolnionej. Podkreśla, że decyzja ta nie ma żadnego związku ze sprawą dziewczynki, która miała trafić do ośrodka pod Rzeszowem. Jest mocno zaskoczony takimi oskarżeniami. Informuje, że 29 grudnia wpłynęło pismo od mecenasa wypełniającego obowiązki wobec PCPR o tym, że rezygnuje ze współpracy z PCPR ze względu na problem, jakim są "jednostki konfliktujące środowisko". - Chodzi nie tylko o konflikt Zielińskiej z Popławską. - Ja też przez panią dyrektor Tatrogrodu postrzegany jestem jako persona non grata - dodaje Władysław Filar. Podkreśla, że zarząd ma prawo odwołać pracownika ze stanowiska kierowniczego nawet bez podania powodów, jeśli traci się zaufanie do takiej osoby. Przypomina, że to Popławska przerwała rozmowę 12 stycznia i wyszła z gabinetu. Nie skorzystała też z możliwości rozstania się polubownego.

Filar odrzuca też zarzut "bezpośredniej podległości", dotyczącej jego żony prowadzącej rodzinny dom dziecka. - Właśnie, żeby takiej sytuacji nie było, został zmieniony regulamin przydziału obowiązków do starosty i jego zastępców. Rodzinny dom dziecka, który prowadzi moja żona, bezpośrednio podlega staroście, a nie mnie - podkreśla. Twierdzi, że nie pamięta, czy na grudniowym posiedzeniu komisji rodziny czytał sprawozdanie żony. - Nawet jeśli by tak było, to co? Żona miała zostawić dzieci? - pyta. - To argumenty poniżej pasa, ale nie będę z panią dyrektor toczył wojny. Chcieliśmy iść jej na rękę i zafundować 4-miesięczne wakacje. Wybrała dyscyplinarkę - mówi wicestarosta.

Renata Zielińska, szefowa PCPR, nie chciała z nami rozmawiać ani na temat konfliktu z szefową Tatrogrodu, ani na temat swoich podyplomowych studiów.

Dyskryminacja?

- Zamierzamy udowodnić w sądzie pracy, że zwolnienie dyscyplinarne pani Anny Chrobak-Popławskiej zostało dokonane z rażącym naruszeniem prawa - zapowiada mecenas dr Andrzej Bigaj, pełnomocnik Anny Chrobak-Popławskiej. Twierdzi, że przyczyny rozwiązania umowy podane są bardzo ogólnikowo i nie mają oparcia w faktach, co jest niezgodne z art. 52 Kodeksu pracy. - Poważne wątpliwości budzi ponadto uruchomienie procedury zwolnienia dyscyplinarnego w okresie, w którym pani dyrektor objęta została okresem ochronnym w związku z osiągnięciem wieku przedemerytalnego, co stwarza podejrzenie dyskryminacji - podkreśla. Dodaje, że jego klientka jest zainteresowana wyłącznie przywróceniem do pracy oraz odszkodowaniem.  

Beata Zalot