Materiał sponsorowany, 2025-08-01 14:45:00
Artykuł sponsorowany
Jak wygląda kontrola warunków pracy i zakwaterowania przez inspekcję w Holandii?
Holandia od lat przyciąga pracowników z całej Europy, także z Polski, oferując legalne zatrudnienie w sektorach takich jak rolnictwo, logistyka, opieka czy produkcja. Jednak obok uczciwych pracodawców i agencji pracy tymczasowej, wciąż zdarzają się nadużycia - zbyt niskie płace, złe warunki mieszkaniowe czy brak przestrzegania zasad BHP. Aby temu zapobiec, w Holandii działa Inspekcja Pracy (Inspectie SZW, obecnie: Nederlandse Arbeidsinspectie), która sprawdza zarówno warunki pracy, jak i zakwaterowania oferowanego przez pracodawcę.
Czym zajmuje się holenderska inspekcja pracy?
Nederlandse Arbeidsinspectie to państwowy organ nadzorczy, który kontroluje przestrzeganie przepisów z zakresu prawa pracy, wynagrodzenia, bezpieczeństwa i higieny pracy, a także legalności zatrudnienia. Inspektorzy mogą prowadzić zarówno zapowiedziane, jak i niezapowiedziane kontrole w zakładach pracy, biurach agencji zatrudnienia czy miejscach zakwaterowania oferowanych pracownikom.
Kontrole przeprowadzane są nie tylko w oparciu o losowy wybór firm, ale również na podstawie zgłoszeń od pracowników, organizacji pozarządowych, związków zawodowych czy samorządów lokalnych. Zgłoszenie może być anonimowe i nie wpływa na sytuację prawną osoby zgłaszającej.
Zakres kontroli – co sprawdzają inspektorzy?
Podczas kontroli warunków zatrudnienia, inspektorzy skupiają się na kluczowych aspektach dotyczących praw pracowników i obowiązków pracodawców. Oceniają m.in.:
-
legalność zatrudnienia – czy pracownicy mają ważne umowy, są zarejestrowani i opłacane są za nich składki,
-
wysokość i terminowość wynagrodzenia – zgodność z ustawową płacą minimalną i dodatkami,
-
przestrzeganie czasu pracy i odpoczynku – np. praca w nadgodzinach, godziny nocne, przerwy,
-
warunki pracy – czy zapewniono odpowiednie środki ochrony, przeszkolenie BHP i ergonomiczne stanowisko pracy,
-
zakwaterowanie – jeśli jest zapewnione przez pracodawcę lub agencję pracy.
W przypadku zakwaterowania sprawdzane są kwestie takie jak:
-
liczba osób w jednym pokoju,
-
dostęp do sanitariatów, kuchni i urządzeń AGD,
-
bezpieczeństwo budynku (instalacje, ewakuacja),
-
zgodność z przepisami budowlanymi i higienicznymi,
-
czy wynajmowane mieszkanie nie jest przeludnione.
Ważnym punktem jest również to, czy koszty zakwaterowania są proporcjonalne do wynagrodzenia i czy pracownik nie jest przymuszany do korzystania z mieszkania oferowanego przez pracodawcę pod groźbą utraty pracy.
Planujesz wyjazd do pracy do Holandii? Pamiętaj o kursie VCA!
Czy inspekcja może pojawić się niezapowiedzianie?
Tak. W Holandii kontrole są często przeprowadzane bez wcześniejszego uprzedzenia. Inspektorzy mogą odwiedzić zakład pracy, gospodarstwo rolne czy miejsce zakwaterowania o dowolnej porze dnia – także wieczorem lub w weekend. Celem jest uzyskanie jak najbardziej autentycznego obrazu sytuacji.
W czasie kontroli mają prawo:
-
żądać wglądu do dokumentów (umowy, listy płac, ewidencja czasu pracy),
-
rozmawiać bezpośrednio z pracownikami – również bez obecności pracodawcy,
-
przeszukać pomieszczenia, w których pracują lub mieszkają pracownicy,
-
pobierać dowody, np. zdjęcia czy kopie dokumentów.
Jakie są obowiązki pracodawcy podczas kontroli?
Pracodawca ma obowiązek współpracować z inspekcją. Musi:
-
udostępnić wszystkie wymagane dokumenty,
-
umożliwić inspektorowi kontakt z pracownikami,
-
zapewnić dostęp do wszystkich pomieszczeń i miejsc pracy,
-
udzielić rzetelnych informacji o działalności firmy.
Odmowa współpracy lub utrudnianie kontroli może skutkować wysokimi karami administracyjnymi lub nawet postępowaniem karnym.
Jakie prawa ma pracownik?
Każdy pracownik – niezależnie od obywatelstwa czy rodzaju umowy – ma prawo do:
-
rozmowy z inspektorem w języku ojczystym (poprzez tłumacza),
-
zgłoszenia nieprawidłowości anonimowo,
-
otrzymania informacji o swoich prawach i ewentualnych naruszeniach,
-
pracy w warunkach bezpiecznych i zgodnych z prawem.
Jeśli podczas kontroli inspektor stwierdzi naruszenia – np. zbyt niskie wynagrodzenie, nielegalne zatrudnienie lub niebezpieczne warunki pracy – może nałożyć karę finansową, nakazać poprawki lub przekazać sprawę do sądu.
Co grozi pracodawcy za naruszenia?
W zależności od rodzaju i skali wykroczeń, sankcje mogą być poważne. Do najczęstszych należą:
-
grzywny administracyjne (sięgające nawet kilkudziesięciu tysięcy euro),
-
obowiązek wypłaty zaległego wynagrodzenia pracownikom,
-
zakaz prowadzenia działalności na określony czas,
-
wpisanie na czarną listę (zwłaszcza w przypadku agencji pracy tymczasowej),
-
skierowanie sprawy do sądu lub prokuratury.
W przypadkach rażącego naruszenia praw – np. w sytuacji, gdy zakwaterowanie zagraża zdrowiu lub życiu – inspektorzy mogą natychmiast nakazać ewakuację pracowników i zamknięcie obiektu.
System certyfikacji SNF – dodatkowa kontrola zakwaterowania
Warto wiedzieć, że w Holandii funkcjonuje system certyfikacji mieszkań pracowniczych pod nazwą SNF (Stichting Normering Flexwonen). Agencje zatrudnienia, które zapewniają zakwaterowanie zgodne ze standardami SNF, podlegają regularnym audytom. Pracownik może sprawdzić, czy agencja lub mieszkanie posiada ten certyfikat – to ważny sygnał, że warunki życia spełniają określone normy.
Podsumowanie – jak dbać o swoje prawa?
Kontrola inspekcji w Holandii to skuteczne narzędzie przeciwdziałania nadużyciom wobec pracowników, zwłaszcza zagranicznych. Jeśli pracujesz w Holandii i masz wątpliwości co do warunków zatrudnienia lub zakwaterowania:
-
możesz zgłosić to anonimowo do Nederlandse Arbeidsinspectie,
-
nie musisz się obawiać – inspektorzy są zobowiązani chronić twoje dane,
-
masz prawo do godnych warunków pracy i życia, niezależnie od umowy i kraju pochodzenia.
Znajomość swoich praw i przepisów obowiązujących w Holandii to najlepszy sposób na uniknięcie nieuczciwego traktowania. Jeśli masz wątpliwości, skorzystaj z pomocy związków zawodowych, organizacji pomocowych (np. FairWork, FNV), tłumacza lub doradcy prawnego – Holandia oferuje wsparcie osobom pracującym legalnie, nawet na najniższych stanowiskach.
-
PRACA | dam
MAGAZYNIER w Sklepie Internetowym w Jabłonce Praca dla młodego chłopaka Zakres obowiązków: -Przyjmowanie i kontrola dostaw -Kompletowanie i pakowanie zamówień -Układanie i dbanie o porządek towarów w magazynie -Współpraca z innymi działami firmy. 538445663 SportoweStyle.pl sklep@sportowestyle.pl
Tel.: 538445663 -
PRACA | dam
NIEMCY - MURARZ, CIEŚLA, MALARZ, OCIEPLENIA, SPAWACZ, ELEKTRYK, KRANISTA. 601-218-955 -
PRACA | dam
WIZY USA, WYJAZDY, ZIELONA KARTA. 501 809 644 -
PRACA | dam
CENTRALNY OŚRODEK SPORTU w Zakopanem zatrudni INSPEKTORA DS. ZAMÓWIEŃ PUBLICZNYCH. Tel.: 18 263 26 60, www: https://bip.cos.pl/1509/zakopane -
NIERUCHOMOŚCI | sprzedaż
DZIAŁKI W SZAFLARACH przy zakopiance 6198/2 i 6200/7 o łącznej pow. 823 m2. Kwota 70.000 zł. DZIAŁKI W SZAFLARACH przylegające do siebie o nr. 6251, 6252/1 i 6252/2 i 6264 o łącznej pow. 71 arów. Kwota 320.000 zł. 517 625 354. -
KUPNO
Kupię STARY SOSRĄB Z GÓRALSKIEJ IZBY. 605 306 244 -
RÓŻNE
PRZYJMĘ ZIEMIĘ, GRUZ. 608729122. -
PRACA | dam
Przyjmę BRYGADĘ MURARZY. Praca Niemcy. 608729122. -
BIZNES
Wydzierżawię działkę w Ludźmierzu przy trasie Nowy Targ-Czarny Dunajec lub przyjmę reklamę. 608 729 122. -
USŁUGI | budowlane
BUDOWY DOMÓW OD PODSTAW, DACHY, ELEWACJE. 608 729 122. -
PRACA | dam
Przyjmę MURARZA. Praca Polska, Niemcy. 608729122. -
NIERUCHOMOŚCI | wynajem
Do wynajęcia KOMFORTOWE MIESZKANIE 2 pokoje, 40 m2, Zakopane, ul. Jagiellońska. Kontakt SMS tylko do 2.08: +43 676 422 88 13. ODDZWONIĘ. -
NIERUCHOMOŚCI | wynajem
Do wynajęcia MIESZKANIE, I piętro, Waksmund. 515 503 494. -
MOTORYZACJA | sprzedaż
SKUTER SNIEŻNY POLARIS. 515 503 494. -
NIERUCHOMOŚCI | sprzedaż
DOMEK LETNISKOWY W GORCACH. 515 503 494. -
MOTORYZACJA | kupno
KUPIĘ MERCEDESA SPRINTERA (roczniki 1995-2010). 531 666 333. -
KUPNO
Kupię STARĄ GÓRALSKĄ SZAFĘ. 605 306 244 -
MOTORYZACJA | kupno
KUPIĘ KAŻDĄ TOYOTĘ. OSOBOWE, TERENOWE. CAŁE LUB USZKODZONE. 531 666 333. -
NIERUCHOMOŚCI | sprzedaż
Sprzedam DZIAŁKĘ (ŁĄKĘ) W ROGOŹNIKU (od rzeki do granicy Maruszyny koło mostu), nr. dz. 1945/13. Tel. 0017739272019, 18 26 34 777. -
USŁUGI | budowlane
DROBNE USŁUGI STOLARSKIE. OKNA, DRZWI NA ZAMÓWIENIE. RENOWACJA STARYCH SCHODÓW, PODŁÓG I MEBLI. MEBLE NA ZAMÓWIENIE. 502 647 392. -
USŁUGI | budowlane
USŁUGI BLACHARSKO-DEKARSKIE, KRYCIE I PRZEKRYCIA DACHÓW, KOMINY, BALKONY, RYNNY, GZYMSY, FASADY. 889 388 484. -
USŁUGI | budowlane
REMONTY, WYKOŃCZENIA, PŁYTKI, PANELE, MALOWANIE itp. OBRÓBKI BLACHARSKIE (balkony, tarasy, podbitki). 796 544 016. -
PRACA | dam
Przyjmę DO OPIEKI NAD STARSZĄ OSOBĄ. 602 534 193. -
NIERUCHOMOŚCI | sprzedaż
DZIAŁKA - LEŚNICA GÓRNA. 694 576 015. -
NIERUCHOMOŚCI | wynajem
Do wynajęcia na dłużej DOMEK 65 m2 - Szaflary. Rachunki wliczone w czynsz 2.200 zł/mc. 725 071 681. -
SPRZEDAŻ | różne
Sauny Ogrodowe na zamówienie|Transport Podhale. https://saunyeden.pl/ 794964176 kacper.piczura@gmail.com
Tel.: 794964176 -
PRACA | dam
PIEKARNIA W ZAKOPANEM ZATRUDNI PIEKARZA. Na stałe, umowa. 602 759 709 -
PRACA | dam
Zatrudnię SPRZEDAWCZYNIĘ DO SKLEPU SPOŻYWCZEGO W ZAKOPANEM. 602 759 709 -
MOTORYZACJA | sprzedaż
GRAND VITARA 2003 r., do wymiany pompa paliwa, po lifcie, 7.000 do negocjacji. 880 363 281. -
NIERUCHOMOŚCI | wynajem
Do wynajęcia POKÓJ W PORONINIE. 880 390 028. -
USŁUGI | inne
MYCIE DOMÓW DREWNIANYCH z zewnątrz i wewnątrz. WOLNE TERMINY. 880 363 281. -
IMPREZY OKOLICZNOŚCIOWE
OKOLICZNOŚCIOWY PRZEWÓZ OSÓB MERCEDES V-Klasa z KIEROWCĄ, BIAŁE BMW X7 z KIEROWCĄ. IMPREZY OKOLICZNOŚCIOWE, WESELA, TRANSFERY itp. Telefon: 602 290 555 -
USŁUGI | budowlane
BUDOWY DOMÓW OD PODSTAW ORAZ WIĘŹBY DACHOWE WRAZ Z POKRYCIEM. 572624414. -
PRACA | dam
Młoda i energiczna osoba poszukiwana do pracy w wakacje, a poza wakacjami weekendy... stala praca... kontakt 604 971 789... praca pod Gubalówką. 604971789 w.bukowski1985@gmail.com
Tel.: 604971789 -
KUPNO
OBWOŹNY SKUP ZŁOMU - dojazd do klienta. SKUP STARYCH SPAWAREK. 536 269 912. -
PRACA | dam
ZATRUDNIMY W KARCZMIE oraz W BARZE MLECZNYM: KUCHARZA, POMOC KUCHENNĄ, OBSŁUGĘ BARU MLECZNEGO. Zakopane, bez zakwaterowania - 600 035 355. -
PRACA | dam
Zatrudnię PARKINGOWEGO w Zakopanem (osobę kulturalną, ze znajomością języka angielskiego). Umowa o pracę w pełnym wymiarze. Dobre wynagrodzenie. 502 123 721. -
USŁUGI | inne
WYCINKA, PRZYCINKA DRZEW W TRUDNYCH WARUNKACH - 691 317 098. -
NAUKA
BRANŻOWA SZKOŁA I STOPNIA CECHU RZEMIOSŁ RÓŻNYCH I PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W ZAKOPANEM OGŁASZA NABÓR DO KLAS PIERWSZYCH O KIERUNKACH WIELOZAWODOWYCH NA ROK SZKOLNY 2025/2026, więcej na www.szkolacechowa.pl, ZAPRASZAMY !!! Tel. 18 20 68 501 -
NAUKA
BRANŻOWA SZKOŁA I STOPNIA CECHU RZEMIOSŁ RÓŻNYCH I PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W ZAKOPANEM OGŁASZA NABÓR DO KLAS PIERWSZYCH O KIERUNKACH WIELOZAWODOWYCH NA ROK SZKOLNY 2025/2026, więcej na www.szkolacechowa.pl, ZAPRASZAMY !!! Tel. 18 20 68 501 -
USŁUGI | budowlane
MALOWANIE DACHÓW I ELEWACJI. 602 882 325. -
PRACA | dam
Skicontrol H.Martinczak.s.k.a. (Białka Tatrzańska) przedstawiciel na Polskę firmy SKIDATA, zatrudni: INFORMATYKA - SERWISANTA. Oferujemy: umowę o pracę, możliwość rozwoju zawodowego. Wymagania: znajomość rozwiązań IT, wykształcenie kierunkowe, doświadczenie na podobnym stanowisku, znajomość j.angielskiego, czynne prawo jazdy kat.B. Główne obowiązki: montaż i serwis systemu kontroli dostępu SKIDATA. CV prosimy przysłać na e-mail: praca@skicontrol.pl -
PRACA | dam
NIEMCY - murarz cieśla malarz ocieplenia spawacz elektryk kranista. 601-218-955 -
USŁUGI | budowlane
HYDRAULIK - 660 404 104. -
KUPNO
Kupię LIMBĘ na pniu. 605 306 244 -
USŁUGI | budowlane
OCIEPLANIE DOMÓW na materiałach wysokiej jakości. 787 479 002. -
SPRZEDAŻ | różne
DREWNO KOMINKOWE. 501 577 105. -
NIERUCHOMOŚCI | kupno
Kupię działkę na Podhalu GOTÓWKA!!! 600 404 554
Tel.: 600 -
USŁUGI | budowlane
OGRODZENIA, www.hajdukowie.pl. 692 069 284.